Cos'è?
Mercoledì 5 novembre, alle 18.30 nella sala del Camino di Palazzo Martinengo delle Palle in via Moretto 18, viene presentato il primo "Rapporto gender pay gap – Uno studio sul divario salariale tra lavoratrici e lavoratori a Brescia", documento curato dalla professoressa Maria Laura Parisi dell'Università degli Studi di Brescia, con l’obiettivo di fornire strumenti di conoscenza e orientamento per la costruzione di politiche del lavoro più eque e inclusive
Nell'evento, organizzato dalla commissione Pari Opportunità del Comune di Brescia in collaborazione con l’Università degli Studi di Brescia, viene diffuso il primo studio di questo tipo condotto a livello provinciale, nato per offrire una fotografia dettagliata, rigorosa e aggiornata delle disparità di genere nel lavoro e nelle retribuzioni nel contesto bresciano. L'iniziativa si colloca nel solco dell'Indagine sull'occupazione femminile e maschile nelle imprese lombarde.
L'analisi si focalizza sul contesto della provincia di Brescia, con un approfondimento particolare riguardante le imprese con sede legale o operativa nel territorio della città di Brescia.
Ingresso libero fino a esaurimento dei posti disponibili.